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第七十二章（第4页）

最终按了发送键发出了两封邮件分别给CEO弗里曼和总裁罗德，并得到了他们会给予重视的承诺。

安太公满意地躺在沙发椅上吁出长气。

另一方面，钟尚尧在拿到这份优秀的成绩单后，立马上交给了美国总部申请邀功。

按理来说，这样骄傲的成绩，足以在上面没有发褒奖令下来之前，自己内部先举宴庆功。

然而，当小翁转告钟尚尧庆功的意思时，安知雅并没有接受，淡淡道：等美国方面的消息回来再定夺并不迟。

钟尚尧重整一家人项目之事，可以说是先斩后奏。

美国方面知情后，一直没有对此表态是赞成或否决或。

现在成绩是做出来了，可同时引发的是不管亚太区或美国总部不小的内部人事矛盾。

外国人办事不像中国改革提倡的，无论黑猫白猫，捉到老鼠就是好猫。

尤其是外国企业，一直讲究游戏规则，团队合作。

无论你个人能力如何出色，如果你和其他队员有着不可调和的矛盾，照样得把你踢走。

钟尚尧和安知雅带来的这个成绩单，没有为他们获得人气，相反，更遭反对派的眼红。

好在资本主义终究在乎的是个钱字。

美国总部必须在基于多个方面的总体上进行衡量。

现有的团队合作要紧，还是赚钱要紧。

毕竟一个项目能做出几个亿，若同时在其它项目丧失不止几个亿，哪怕一家人做得再好也得不偿失。

这样，等了足足三天。

美国方面没有消息反馈给钟尚尧。

亚太总部更多人站在了望风的位置上，不敢拥护钟尚尧。

钟尚尧和安知雅的小组再次被孤立。

一家人重整策划组办公室

营业额提增，工作量增加。

各种后续工作必须不间断地进行。

在美国方面是否同意增资投入计划之前，凭借原有的资金如何调配，满足市场目前需要并进一步扩展市场份额，是安知雅一群人现在每天不停要做的事情。

由于之前端了采购部三个头头的招数够狠，公司里各部门暂且无异议配合他们的工作。

暂时配合，意味着，随时会撤军，随时会反叛，配合的诚意不够自然效率一般。

然远比借口推拖或是横生阻碍要好。

安知雅奉行的原则是：抓住时机全力以赴自己能做的事情，一点都不掉以轻心。

“雅姐，休息一下吧。”

张齐亚从卖场回来时，给大家带来了和上次卢雪在老字号买的一模一样的年糕。

这回米文第一个冲上去大饱口福。

安知雅正和卢雪对账目报表，不能半路歇下来，要赶着向财务催帐。

张齐亚特别给她们俩留了几块，然后用一个纸盒子放了两块合上盖子兜进了塑料袋。

米文见到，问：“留给你女朋友？”

“不是，雅姐有个女儿。”

张齐亚认为，在奉书恬不在的时候自己有道义帮助照顾好这对母女。

“哦。”

这事米文有听小翁提过，漂亮的蓝眸笑了起来，“我也想见见。

小孩子很可爱的。”

张齐亚不想让弯弯和他套亲近，说：“你喜欢小孩子，不如自己生一个。”