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第049章 贾浩明的计划（第1页）

这天上午，李哲俊正召集公司的几个部门经理，在九楼的会议室里召开“产销协调会议”

。

最近，由于员工流失严重，严重影响了生产进度。

导致很多订单都没法按时交货，业务部已经接到了不少客户的抱怨。

李哲俊要求生产部，找出员工流失的原因。

同时，要求人力资源部想办法补充新员工。

会议正在开着，楼下突然传来汽车的鸣笛声。

而且，还不只一辆。

李哲俊大为震怒，要苏雅丽打电话给保安部，问一下是怎么回事？

公司有明文规定，厂区范围内，不准乱鸣喇叭。

更何况是在公司的办公楼下。

这个规定，不仅公司内部的员工都知道，就是来公司办事的客户和供应商也都清楚。

门口的保安，一般都会对外来的车辆进行相应的提醒。

这个时间，正是上班的时间，谁有这么大的胆子，在他的鼻子底下乱按喇叭？

不一会儿，保安队长李亦峰跑来报告说，是劳动监察大队和电视台的车，还有几辆是网络媒体的。

李哲俊大吃一惊，快步走到窗前，拉开厚厚的窗帘往楼下一看，楼下果然停着几辆媒体的采访车。

于是，转身对李亦峰斥责道：“门口的保安是干什么的？怎么不打电话通报一声就让他们进来了？”

李亦峰说，门口的保安是昨天才上班的，可能还不熟悉公司的规定。

李哲俊只好宣布散会。

并交待唐颖和苏雅丽说：“你们快去了解一下情况，怎么会有劳动部门和新闻媒体的车？”

唐颖和苏雅丽答应了一声，便匆匆走出了会议室。

十几分钟后，唐颖神色慌乱地走进了总裁办公室。

“李总，不好了。

有人把你和赖自强吵架的视频发到了网上，说你打人了！

还说我们公司的保安虐待员工，劳动监察大队的一位科长带了几家新闻单位的记者过来，说要调查事情的真相。”

李哲俊脸色一沉：“我什么时候打人了？”

那天只不过和赖自强在楼下吵了几句，怎么变成打人了？还有，公司一向以人为本，怎么会虐待员工？这明摆着，是有人造谣。

李哲俊正要下楼察看，一位个子不高，身材臃肿的中年男子，已经领着七八个人走了进来。

其中有几个拿着话筒，扛着摄像机的人，做好了准备采访的姿态。

得知他就是顶新公司的总裁，那位带头的胖子，从口袋里掏出一张名片，说他是区劳动监察大队的，名叫劳万财。

然后，又向他简单介绍了一下，身后的几位随行记者。

李哲俊连忙让唐颖把他们带到旁边的会议室，让坐上茶。

落坐之后，劳万财神情严肃地说：“李总，我们接到网上举报，说你本人以及你们公司的保安，有殴打和虐待工人的行为。

而且，还有专门的地下室，用来捆绑和关押犯错的工人。

所以，我们过来调查，到底有没有这回事。”