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第四十八章 实习（第3页）

一位同学快语应答。

在场的人都笑了。

“这位同学公关意识不错，交际能力强”

。

颜龙笑眯了眼。

“看内容，董事长的是份董事会纪要，总经理是规定食堂明天起要排队，营销总监打印的是合同，客户在他办公室等着签置，同学们先打谁的？”

。

“营销总监”

。

所有人回答一致。

也有人说：“合同”

。

“还要及时通知营销总监，合同已打印出来，来打印的文件，分类登记保存，供他日备查”

。

文印室管理员，就是文印室经理，经理不是公司任命出来的，是靠自己干出来的。

“昨天有位同学说管仓库没意思，工作太简单，老师给他布置了一个题目，让他去查看一下，仓库里的物品，是否分类摆放，摆放的位置是否合理，这就是六月五日，老师给你们讲过的6S，先是整顿，即要与不要，看看有没有物品不该放在仓库里，再是整理，即是摆放合理，标识明显，取用快捷”

。

颜龙喝了口水，把话题转向六和公司的同学们。

“同学们在加工中心，要注意安全生产，工作要勤快好学，多动脑筋，捉摸操作原理，任何事情懂得为什么这样做，才能做得更好，甚至作出创新改革”

。

“黄经理，我们同学有金点子的话，要及时给予表彰奖励噢”

。

“同学们有金点子，直接报人力资源部，我们一定重奖”

。

黄经理马上答应。

“同学们，寻找工业设计、工艺流程上存在的问题，对提高自身能力很有帮助，前几年有学校，让小学生上街寻找错别字，锻炼观察和文字辨别能力”

。

“是的，我儿子，两个月前刚去过，还真给他找到了两个错别字”

。

黄经理插话。

很多企业生产现场、生产工艺都或多或少，有大有小的存在着问题，只要用心留意，一定会有所发现，引导同学们这样去做，一来让他们对平淡的工作产生兴趣，二来培养同学们，向IE、QC等生产管理岗位发展。